Articles
Ülle Matt
Swedbanki personalijuht
Selleks, et tuleviku tööturul konkurentsivõimeline olla, ei pea õppima raketiteadust. Oluline on õppida õppima, olla kohanemisvõimeline ja tulla kaasa tehnoloogiliste uuendustega. Milline on tuleviku tööturg ja mida ta meilt veel nõuab?
Nii mõnelegi võib tunduda, et tuleviku tööturust räägitakse tihtipeale hirmutamise võtmes. Robotid, töökohtade kaotamine, oskustööliste ülejääk, tuleviku tööturu totaalne muutumine – need teemad võivadki esialgu pelutada. On tõsi, et töö sisu hakkab suuresti muutuma, aga see ei vähenda inimeste rolli.
Lugedes OSKA raporti tuleviku universaalseid tulevikukompetentse, siis midagi erakordselt uut nendes ei ole. Seega usun, et ka mingit radikaalset nihet, et näiteks aastast 2025. muutub tuleviku tööturg kardinaalselt, ei tule. Muudatused toimuvad järk-järgult ning väga suur osa neist muutustest, on juba toimunud. Tuleviku tööjõuturg on juba käes, kõikjal meie ümber.
Edasi loe epl.delfi.ee
Hoolimata sellest, et Eesti palgad on kaugelt Baltimaade kõrgeimaid, lõunanaabrid siia tööle ei kipu.
Loe lähemalt: http://arileht.delfi.ee/news/uudised/eesti-tooandja-pakub-it-sektoris-suuremat-palka-kui-eestlane-unistadagi-oskab?id=83369967
Toomas Tamsar
Unistan avatud Eestist, kus inimesi värvataks eeskätt oskuste, mitte emakeele põhjal ning välistudengile praktikakoha pakkumine võiks olla esimene samm selle unistuse täitumise teel, kirjutab Eesti Tööandjate Keskliidu juhataja Toomas Tamsar.
Edasi loe aripaev.ee
Ükskõiksed inimesed ei põle läbi – läbi põlevad need, kes teevad hingega asja, usub Harju Elekter Elektrotehnika tehasejuht Kristjan Rotenberg.
Edasi loe sekretar.ee
Loodriteks tembeldatud lumehelbekesed ja logardite ettevalmistuskursusteks ristitud ametikoolid ettevõtjate karmi hinnanguga ei nõustu.
Loe lähemalt: http://epl.delfi.ee/news/eesti/lahkusin-sest-ma-polnud-nous-muuma-kirvehinnaga-saasta-lumehelbekeste-tooharjumused?id=83350381
Page 670 of 1608
