kohtutäitur

  • cold2201
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38230 by cold2201
kohtutäitur was created by cold2201
kas tööandja on kohustuma oma töötaja eest võlgu maksma kui tööline pole ise nõus ja kui ta saab iga 6 kuu tagant palka.

Please Log in or Create an account to join the conversation.

  • Urve
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38234 by Urve
Replied by Urve on topic kohtutäitur
Tööandja on kohustatud kohtutäituri akti alusel töötaja palgast kinni pidama seadusega lubatud summa ja üle kandma. Töötaja eest midagi maksma ei ole tööandja kohustatud teps mitte.

Please Log in or Create an account to join the conversation.

  • cold2201
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38254 by cold2201
Replied by cold2201 on topic kohtutäitur
seda ma just mõtlesingi et tema palgast aga kui ma ei tee seda sest töötaja ei taha ja ta saabki ainult miinimumi palga.(iga 6 kuu tagant)

Please Log in or Create an account to join the conversation.

  • Urve
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38261 by Urve
Replied by Urve on topic kohtutäitur
Ei ole varianti, et ei tee seda kuna töötaja ei taha.
Iseasi, kas ta palk on nii suur , et saab kinnipidamist teostada

Please Log in or Create an account to join the conversation.

  • cold2201
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38266 by cold2201
Replied by cold2201 on topic kohtutäitur
nojah kui on selline palk et saab aga kui ta saab nt.ainult 4000 sii ei saa sealt ka midagi maha arvestada ju

Please Log in or Create an account to join the conversation.

  • Urve
  • Topic Author
  • Visitor
  • Visitor
16 years 11 months ago #38270 by Urve
Replied by Urve on topic kohtutäitur
Nt saab sellist raha saada osalise tööajaga töölepingu alusel töötav töötaja.
Justiitsministeeriumi kodulehel on kohtutäiturite ligi all "Töötasu arestimise skeem" Püüa see üles leida ,sisesta oma andmed ja näed, kas kinnipidamist saab teostada või ei.

Please Log in or Create an account to join the conversation.