Kaitseväeteenistusest tagasi
- Rene
- Topic Author
- Visitor
-
16 years 4 months ago #41043
by Rene
Kaitseväeteenistusest tagasi was created by Rene
Kui tulin tagasi kaitseväeteenistusest tagasi tööle, kas siis minu tööaasta on ka muutunud või ei korrigeerita minu tööaastat?
Please Log in or Create an account to join the conversation.
- imelik
- Topic Author
- Visitor
-
16 years 4 months ago #41044
by imelik
Replied by imelik on topic Kaitseväeteenistusest tagasi
Ei muutu sinu tööaasta, sest ajateenistuse aeg läheb puhkuseõiguse tööaasta sisse.
Please Log in or Create an account to join the conversation.
- Sirje
- Topic Author
- Visitor
-
16 years 4 months ago #41046
by Sirje
Replied by Sirje on topic Kaitseväeteenistusest tagasi
Kaitseväeteenistuses oldud aeg läheb puhkuse arvestusse, tööaasta ei muutu
Please Log in or Create an account to join the conversation.
- Sirje
- Topic Author
- Visitor
-
16 years 4 months ago #41048
by Sirje
Replied by Sirje on topic Kaitseväeteenistusest tagasi
Puhkuseseadus sätestab:
§ 4. Tööaasta arvutamine
(1) Lisaks tegelikult töötatud ajale arvatakse tööaasta hulka:
1) aeg, mil töötaja on ajutiselt töövõimetu;
2) puhkuse aeg, välja arvatud lapsehoolduspuhkuse ja töötaja soovil antud palgata puhkuse aeg;
3) osaliselt tasustatava puhkuse aeg vastavalt käesoleva seaduse §-le 33;
4) töölepingu ebaseadusliku lõpetamise, ebaseaduslikult teenistusest vabastamise või ebaseaduslikult teisele tööle üleviimise tõttu töölt sunnitud puudumise aeg, kui töötaja on tööle ennistatud;
5) muu aeg, mil töötaja on seaduse, muu õigusakti, kollektiiv- või töölepinguga ettenähtud alustel ajutiselt vabastatud tööülesannete täitmisest.
See sama muua aeg ongi kaitseväes oldud aeg.
§ 4. Tööaasta arvutamine
(1) Lisaks tegelikult töötatud ajale arvatakse tööaasta hulka:
1) aeg, mil töötaja on ajutiselt töövõimetu;
2) puhkuse aeg, välja arvatud lapsehoolduspuhkuse ja töötaja soovil antud palgata puhkuse aeg;
3) osaliselt tasustatava puhkuse aeg vastavalt käesoleva seaduse §-le 33;
4) töölepingu ebaseadusliku lõpetamise, ebaseaduslikult teenistusest vabastamise või ebaseaduslikult teisele tööle üleviimise tõttu töölt sunnitud puudumise aeg, kui töötaja on tööle ennistatud;
5) muu aeg, mil töötaja on seaduse, muu õigusakti, kollektiiv- või töölepinguga ettenähtud alustel ajutiselt vabastatud tööülesannete täitmisest.
See sama muua aeg ongi kaitseväes oldud aeg.
Please Log in or Create an account to join the conversation.